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原标题:碰到交叉用工,操作工疑心:“我是谁的职工,谁是我的雇主”(引题) 关联企业混同用工,工东说念主受伤下野该谁担责?(主题) 讼师暗示,用东说念主单元欺诈关联关系侧目用工背负打错了主意,本体需承担连带背负(副题) 工东说念主日报-中工网记者 吴铎想 阅读辅导 混同用工会酿成职工与公司作事关系不解等问题。日前,新疆一操作工因混同用工的企业不再披发工资而下野,经法院终审裁决,其使命的两家公司共同承担撤销作事关系经济补偿金给付背负。 职工为干系联的几家公司共同服务,这种容颜看似东说念主员精简、效
原标题:混同用工让办事家维权“转圈圈”(主题)物联网app开发 法官指出,关于如实存在混同用工的,可判令多个用工主体承担连带包袱(副题) 工东谈主日报-中工网记者 卢越 与甲公司订立办事合同,乙公司出具使命施展,发票昂首中则有丙公司……办事家该找谁支付拖欠的工资? 日前,北京市向阳区东谈主民法院发布涉多元用工办事争议案件审理情况及典型案例。其中一谈案例,波及企业混同用工激发的纠纷。 赵某于2019年与北京甲科技公司订立书面办事合同,使命部门为该公司微信组,使命内容为短视频拍摄和发布,工资由北京
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